Les salaires du BTP en augmentation, selon l’étude 2023 du cabinet Hays

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"Le secteur du BTP reste fortement pourvoyeur d’emplois, particulièrement en Île-de-France grâce aux projets de grande envergure tels que les JO ou le Grand Paris", indique l’enquête 2023 de Hays. Mais étant donné la pénurie de compétence toujours aussi marquée en ce moment, la demande est supérieure à l’offre et les hausses de salaires et les contre-propositions se font plus nombreuses.

Les trois métiers les plus sollicités, selon l’enquête, sont les chefs de projets, les ingénieurs travaux principaux, et les ingénieurs en étude de prix. Les trois métiers les plus en tension dans le secteur seraient les ingénieurs en étude de prix, les conducteurs de travaux principaux, et les chefs de secteur.

Rigueur, flexibilité, leadership et autonomie sont les compétences qui sont les plus recherchées dans ces domaines.

L’année 2023 devrait être traitée avec vigilance cependant, étant donné les indicateurs actuels qui s’orientent vers une baisse d’activité dans l’année, liée à la chute de l’octroi de permis de construire, analyse le cabinet de recrutement.

Les grilles de salaires dans la filière BTP

Mis à part une différence de salaires inférieur d'environ 5% en région, un chef de chantier peut donc espérer toucher entre 32.000€ brut par an en début de carrière et 65.000€ brut par an maximum avec plus de 8 ans d’expérience. De son côté, un ingénieur en études de prix, métier en tension, pourra toucher entre 37.000 et 75.000€ en fonction de son expérience.

Grille de salaires dans le Bâtiment. Les rémunérations sont exprimées en Kilos euros annuels bruts et ne tiennent pas compte des éléments variables et des avantages en nature en Île-de-France. La colonne région exprime en pourcentage le différentiel en termes de salaires globaux pratiqués en région par rapport à Paris pour chaque famille de métiers. © Hays

Génie électrique et climatique et maintenance multi-technique : un secteur qui se porte bien

Dans ce secteur aussi, les hausses de salaires, liées à la pénurie de main d’œuvre, vont bon train. De plus, la filière est particulièrement sollicitée en raison des problématiques environnementales actuelles, et le besoin d’augmenter la performance énergétique des bâtiments.

Les métiers les plus sollicités sont les chargé d’affaire, les chefs de chantier et les ingénieurs d’études. En tension, on trouve les ingénieurs études de prix, les conducteurs de travaux et les dessinateurs/projeteurs. Les compétences les plus recherchées dans cette filière sont la gestion de projets, le chiffrage, le suivi de chantier et la connaissance du logiciel Autodesk Revit.

Grilles de salaires dans le secteur génie éléctrique & climatique et maintenance multitechnique. Les rémunérations sont exprimées en Kilos euros annuels bruts et ne tiennent pas compte des éléments variables et des avantages en nature en Île-de-France. Ici, on remarque qu'en région, les salaires pratiqués sont en moyenne 11% plus bas que les salaires parisiens. © Hays

L'étude complète est disponible sur simple demande sur le site de Hays.